因工作需要，現面向社會公開招聘專職駕駛員3名，由海寧市博思睿人力資源服務有限公司負責招聘，并采用勞務派遣的方式派遣至海寧市機關車輛管理服務中心工作，有關招聘事項公告如下：
一、招聘崗位
專職駕駛員3名
二、招聘條件
1.講政治、顧大局，理想信念堅定，道德品行端正，有強烈的事業心和責任感，團結進取，服從安排，作風正派，嚴以律己，能吃苦耐勞；
2.海寧市戶籍；
3.有3年及以上實際駕齡（不含實習期），3年內無重大責任性交通事故記錄。
4.崗位要求：
持C1駕照，年齡30周歲以下（1995年3月（含）以后出生），專科及以上學歷，退役軍人年齡放寬至35周歲以下（1990年3月（含）以后出生）；持A1駕照，年齡放寬至45周歲以下（1980年3月（含）以后出生）。
三、報名時間、方式
1.報名時間：2025年3月18日至2025年3月25日下午3:00。
2.報名方式：網絡報名
報名網址：jrrp.jiarrc.com（在線填寫報名表，上傳
報名資料，顯示已初審待復審，即報名成功）
請隨時查看審核狀態，以防無效報名！
審核未通過人員，須在報名時限內按系統提示及時修改、提交信息，重新接受審核，否則為無效報名！
聯系方式：87360199/15968361996（微信同步）
四、招聘辦法
1.報名及資格初審。應聘人員憑本人身份證、戶口簿、學歷證書或證明、駕駛證、資格證書等電子文件進行網絡報名（各類電子文件必須清晰）。報名者須提供近期一寸照片一張，并填寫《海寧市博思睿人力資源服務有限公司派遣工招聘報名表》。
有下列情形之一者不受理報名：1.受過刑事處罰的；2.處于黨紀、政紀處分所規定的使用限制期內的；3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；4.其他不宜應聘的。
如報名審核通過人數與招聘人數不足1:2的，取消招聘崗位。
2.考試方式與內容。
?。?）報名審核通過人數與招聘人數超過1:5的，采取筆試+面試+體能測試+試駕的方式進行。先組織筆試，筆試后按筆試成績從高到低1:3進行面試+體能測試+試駕；總成績計算方法：筆試成績占總成績的20%，面試成績占總成績的20%，體能測試成績占總成績的20%，試駕成績占總成績的40%。
（2）報名審核通過人數與招聘人數不超過1:5的，直接進行面試+體能測試+試駕?？偝煽冇嬎惴椒ǎ好嬖嚦煽冋伎偝煽兊?0%，體能測試成績占總成績的20%，試駕成績占總成績的50%。
?。?）面試成績及試駕成績合格分為60分，成績不合格者，不能列入體檢、考察人選。報名人員請注意短信或電話，因個人原因錯過此次招聘的任何環節，后果自負。不入圍面試人員不作另行通知。
請應聘者如實提供相應材料，并對材料的真實性負責，一經發現提供虛假信息的，將取消其聘用資格。
3.體檢、考察。面試結束后，將筆試成績、面試成績、體能測試成績、試駕成績合成計算總成績，根據總成績從高到低，按1:1確定體檢、考察對象，若總成績相等，以試駕成績高的排位在前。體檢標準參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（浙人公〔2005〕68號）及人力資源社會保障部、衛生部《修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉》執行。體檢費自理。
體檢結束后，由招聘單位組織對體檢合格人員進行考察?？疾旃ぷ鲄⒄諊夜珓諉T局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）進行。體檢、考察期間出現不合格者或自愿放棄的，按成績從高分到低分依次遞補（未參加面試和面試成績不合格的人員不得遞補）。
4.聘用。體檢、考察結束后，擬聘用對象必須在聘用通知書規定的時間內辦理報到手續，逾期不報到者，視作自動放棄。聘用后與海寧市博思睿人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，并實行試用期制度，試用期滿后經考核不合格的解除勞動合同。
五、其他事項
本公告未盡事宜由海寧市機關車輛管理服務中心依據或參照有關文件、規定執行。
咨詢電話：0573-87288716
海寧市博思睿人力資源服務有限公司
2025年3月18日
原始標題：博思睿招聘（派遣至市機關車輛管理服務中心）
信息來源：https://www.hnrcrs.com/index.php?m=article&c=show&id=12634
