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北京大學(xué)教育研究中心2025年博士后招聘啟事
2025-05-20 04:00:00· 來源:博士后招聘網(wǎng)高校招聘· 發(fā)布地區(qū):北京· 招考分類:高校/科研所· 內(nèi)容分類:招考公告
院系所/中心
(School)
北京大學(xué)教育研究中心是掛靠在北京大學(xué)教育學(xué)院的研究中心,主要職責(zé)是開展院校研究、研究型大學(xué)發(fā)展、人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、高等教育改革和發(fā)展等方面的研究工作。
招聘崗位 博士后(2-3人)
研究專業(yè)/方向
Department/Area
拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)等。
合作導(dǎo)師
(Supervisor)
蔣凱,北京大學(xué)教育學(xué)院教授、教育研究中心主任,長(zhǎng)江學(xué)者特聘教授,國(guó)家重大科研項(xiàng)目首席專家。主要研究領(lǐng)域:高等教育原理、高等教育政策與管理、高校人事人才與教師發(fā)展等。
(個(gè)人主頁:https://www.gse.pku.edu.cn/szdw/jxkyry/jyyrlfzx/32222.htm)
朱紅,北京大學(xué)教育學(xué)院副教授、教育研究中心副主任。主要研究領(lǐng)域:大學(xué)生發(fā)展、青少年發(fā)展、生涯教育等。
(個(gè)人主頁:https://www.gse.pku.edu.cn/szdw/jxkyry/jyglyzcx/32235.htm)
馬莉萍,北京大學(xué)教育學(xué)院長(zhǎng)聘副教授、教育研究中心副主任。主要研究領(lǐng)域:教育經(jīng)濟(jì)、教育政策、院校研究等。
(個(gè)人主頁:https://www.gse.pku.edu.cn/szdw/jxkyry/jyjjyglx/145258.htm
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年薪標(biāo)準(zhǔn)
(Annual Salary)
1.薪酬福利:博雅博士后稅前年收入約20萬元,國(guó)家資助B檔博士后稅前年收入約18萬元,國(guó)家資助C檔博士后稅前年收入約12萬元,普通全職博士后稅前年收入約12萬元。在站滿一年工作表現(xiàn)突出、成果顯著的博士后可享受博士后年終績(jī)效。按照國(guó)家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定,繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。?
2.住房:博士后可申請(qǐng)博士后公寓,租住公寓者按照市場(chǎng)價(jià)繳納房租。無博士后公寓者另提供租房補(bǔ)助6萬元/年。?
3.各類基金申請(qǐng):鼓勵(lì)博士后申請(qǐng)各類人才項(xiàng)目、研究經(jīng)費(fèi)或獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)。如國(guó)家資助博士后研究人員計(jì)劃,香江學(xué)者計(jì)劃、澳門青年學(xué)者計(jì)劃、國(guó)際交流計(jì)劃學(xué)術(shù)交流項(xiàng)目以及國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金、北京市社會(huì)科學(xué)基金、中國(guó)博士后科學(xué)基金等。?
4.戶口:非京籍博士后可將戶口遷至北京大學(xué)集體戶。博士后出站滿足落戶條件的,其配偶、子女戶口可以隨遷。?
5.其他福利:符合屬地子女入園、入學(xué)政策的博士后,享受有關(guān)子女入學(xué)(園)待遇。
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職位描述
(Position Description)
1.參與組織和實(shí)施相關(guān)調(diào)研,開展拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)等相關(guān)的分析和研究(其中人才培養(yǎng)研究主要使用定量方法),獨(dú)立撰寫研究報(bào)告和研究論文;
2.配合負(fù)責(zé)老師完成相關(guān)的分析、研究和調(diào)研任務(wù)。
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候選人基本條件
(Basic Qualifications)
1.年齡35周歲以下,獲得博士學(xué)位3年內(nèi);?
2.在國(guó)內(nèi)外一流大學(xué)獲得經(jīng)濟(jì)學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)、社會(huì)學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位;?
3.具有獨(dú)立開展課題研究的能力,如實(shí)地調(diào)研、數(shù)據(jù)資料收集和分析、研究報(bào)告和學(xué)術(shù)論文撰寫等;?
4.扎實(shí)掌握研究方法(其中研究人才培養(yǎng)的候選人須定量分析能力突出,熟練使用STATA等統(tǒng)計(jì)軟件);?
5.具有較強(qiáng)的中英文寫作與交流能力,在本專業(yè)領(lǐng)域國(guó)際和國(guó)內(nèi)主流核心期刊發(fā)表過學(xué)術(shù)論文;?
6.特別優(yōu)秀者,推薦申請(qǐng)北京大學(xué)博雅博士后(詳見:https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/2e9bafdf459d48f392a79959aa6aa1ad.htm)和國(guó)家資助博士后(含B檔和C檔)。
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申請(qǐng)材料
(Applicant Documents)
1.個(gè)人簡(jiǎn)歷和求職陳述信;
2.學(xué)歷、學(xué)位證明掃描件;
3.代表性學(xué)術(shù)論文、著作或研究報(bào)告2-3篇/部;
4.兩份專家(副高以上職稱)推薦信;
5.個(gè)人研究計(jì)劃。
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聯(lián)系人
(Contact Information)
發(fā)送申請(qǐng)材料的PDF版本至電子郵箱pkucir@pku.edu.cn。
郵件標(biāo)題注明:博士后應(yīng)聘+本人姓名+博士后招聘網(wǎng)。
收到申請(qǐng)資料之日起一個(gè)月內(nèi)通知申請(qǐng)者是否參加面試。面試時(shí),須攜帶學(xué)位證書等相關(guān)個(gè)人資料原件。
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截止時(shí)間
(Due Date )
2025年7月10日

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原文出處:

https://www.gse.pku.edu.cn/syxw/tzgg/168026.htm

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