為強(qiáng)化工程技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)，提升學(xué)院自身工程建設(shè)能力，現(xiàn)面向社會公開招聘工程技術(shù)員1名，隸屬后勤管理中心工程部。

一、崗位職責(zé)

參與工程項(xiàng)目的工程預(yù)算、成本核算、技術(shù)方案設(shè)計(jì)、圖紙繪制及技術(shù)文件編制，確保方案符合規(guī)范和項(xiàng)目需求；協(xié)助學(xué)院工程管理員進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)，參與工程質(zhì)量檢查，監(jiān)督施工過程是否符合技術(shù)要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)安全生產(chǎn)規(guī)范，排查施工現(xiàn)場技術(shù)安全隱患，解決施工過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，保障工程按質(zhì)按量順利推進(jìn)；收集、整理工程相關(guān)的技術(shù)數(shù)據(jù)、資料、文檔，確保工程全程檔案資料齊全；完成學(xué)院辦公廳后勤保障處交辦的其他事項(xiàng)。

二、崗位薪酬

工程技術(shù)員年度綜合收入約62000元（不含“五險”），具體組成：基本工資3950元/月；績效工資700元/月；生活補(bǔ)助240元/月；工齡工資、辦班績效、獎勵基金、綜合考核獎、工會福利等待遇，按后勤管理中心有關(guān)規(guī)定據(jù)實(shí)計(jì)發(fā)。

三、招聘要求

年齡45周歲以下，全日制大專及以上學(xué)歷，土木工程、建筑工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。具有不少于2年的工程施工、工程造價、工程管理崗位工作經(jīng)歷，熟悉工程建設(shè)流程，掌握工程預(yù)算、施工管理、質(zhì)量安全管控等知識，具有CAD、造價等工程類常用軟件熟練操作技能，了解工程相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，具備一定的招投標(biāo)知識。會工程效果圖制作者優(yōu)先。

四、報名方式

報名截止時間：2025年7月10日。

提交材料：符合條件的人員，可在報名期內(nèi)，到后勤管理中心辦公室人事員處報名（聯(lián)系電話：0796-6568909），現(xiàn)場填寫報名登記表并提交學(xué)歷證明、專業(yè)技能證明等材料。若有困難不能現(xiàn)場報名者，可聯(lián)系人事員遠(yuǎn)程獲取報名登記表，填寫完畢后，將相關(guān)報名材料統(tǒng)一發(fā)送至指定郵箱：641189441@qq.com。

五、招聘方式

招聘采用實(shí)操考核及面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，實(shí)操考核（含筆試）占60%，面試占40%。實(shí)操考核前3名且成績達(dá)到及格線以上者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，若不足3人時可正常進(jìn)行面試，但面試成績不及格者不予錄用。具體考核時間、地點(diǎn)視報名情況另行通知，請應(yīng)聘者保持通訊暢通。

六、考察

由辦公廳后勤保障處組織人員按1:2比例對擬聘人員進(jìn)行考察，考察包含但不限于：政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)等情況，并查詢個人誠信記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及有關(guān)材料是否屬實(shí)，據(jù)實(shí)作出考察情況說明和結(jié)論。

考察中取消應(yīng)聘資格以及通過考察的應(yīng)聘人員在招聘結(jié)果公示前自動放棄出現(xiàn)的空額，按面試合格成績依次替補(bǔ)。

七、其他事項(xiàng)

應(yīng)聘者須對所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消錄用資格。聘用人員與學(xué)院后勤管理中心簽訂勞動合同，試用期2個月。

中國井岡山干部學(xué)院后勤管理中心

2025年6月20日