一、招聘崗位及數(shù)量
儲備干部20名,管理崗、銷售崗、技術崗（工作地點：南昌市及各分子公司）

二、崗位職責及要求
（一）崗位職責
1、運用公司的渠道和資源，進行市場分析以及跟進客戶（包括政府部門、人社、政企事業(yè)單位）等的需求；
2、了解公司產(chǎn)品，接待來訪客戶，能很好地講解公司的文化、發(fā)展以及公司產(chǎn)品；
3、收集行業(yè)相關信息，匯總和分析；
4、領導交代的其它事情；
5、技術類的，需要了解AI，大模型、機器學習等相關知識。
（二）任職要求
1、本科以上學歷，22-26周歲，22-24屆畢業(yè)生優(yōu)先。管理類、市場營銷類、財經(jīng)類、計算機類等相關專業(yè)；
2、在學校或企業(yè)有團建等活動組織經(jīng)驗，在校期間有拉過贊助或創(chuàng)業(yè)等經(jīng)歷；
3、工作熱情積極、細致耐心，具有良好的商務禮儀、溝通能力、協(xié)調(diào)能力，性格開朗，相貌端正，待人熱誠；
4、熟練使用相關辦公軟件；
5、銷售崗位最好能接受全國分配。

三、薪酬及福利待遇
1、薪資5000-8000元，五險一金、帶薪年假、法定節(jié)假日；2、完善的月度獎金、季度獎金與年終獎金激勵機制；
3、完善的轉崗、輪崗、晉升等發(fā)展機會；
4、團體旅游、銷售之星旅游、每年一次的健康體檢；
5、年度調(diào)薪、晉升晉級調(diào)薪、完善的培訓體系；
6、豐富多彩的員工活動、生日會、節(jié)假日等補貼；
7、全勤獎及各項補貼。

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