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考試報名 > 報名入口

江西供銷新零售有限公司下屬子公司2024年度公開招聘公告

    一、公司概況

婺源供銷新零售有限公司,成立于20216月29日,是江西省供銷新零售有限公司旗下的全資國有一級子公司。公司負(fù)責(zé)贛東(婺源)智慧商貿(mào)冷鏈物流園的建設(shè)與運(yùn)營。園區(qū)總投資約6.4億元,占地約191畝,總建筑面積約11萬㎡,分為冷鏈物流區(qū)、交易市場區(qū)。公司經(jīng)營范圍涵蓋智慧冷庫、高標(biāo)常溫庫、農(nóng)產(chǎn)品(茶葉)批發(fā)交易市場、快遞集配、服務(wù)公寓等的招商及運(yùn)營管理,旨在打造集茶葉交易、冷鏈物流集散、縣級快遞集配、農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)于一體的綜合冷鏈物流園區(qū)。

二、新零售子公司招聘計劃

總經(jīng)理1人。共計1人。

具體崗位要求詳見附表。

三、福利待遇

待遇:公司將根據(jù)所聘用崗位提供有競爭力的薪酬待遇,薪酬由崗位工資和績效工資等構(gòu)成,具體面議。

社會保險及公積金:按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金。

休假:帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假喪假等。

補(bǔ)貼:高溫防寒補(bǔ)貼等。

福利:節(jié)日福利、文化活動、年度體檢等。

四、招聘方式

(一網(wǎng)上報名

本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行,報名人員可訪問江西人才招聘網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)。進(jìn)入“江西供銷新零售有限公司招聘公告”欄目,通過“報名入口”注冊并登錄報名平臺,據(jù)實(shí)填寫表格、按崗位要求上傳相關(guān)證照及佐證材料,完成在線報名。報名時間自公告之日起至202472217:30截止。年齡及資歷終算時間為202478日。

(二資格審查

1.資格初審將于線上進(jìn)行,應(yīng)聘人員需按招聘崗位要求上傳相應(yīng)證照及材料(其中要求有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的崗位,需提供證明材料,并持續(xù)關(guān)注報名系統(tǒng),報名結(jié)果將通過報名系統(tǒng)或短信的形式反饋。

2.資格審查工作貫穿招聘工作全過程,實(shí)行誠信報名,報名人員提交的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、職稱證書、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績報告等信息和相關(guān)材料(其中應(yīng)屆大學(xué)生須提交就業(yè)推薦表與成績單必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。經(jīng)審查,證件(證明不全或所提供的證件(證明與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格審查或無法完成資格審查的,取消報名人員應(yīng)聘資格。

(三考核形式采取直接面試

1.面試時間、地點(diǎn):另行通知。具體時間和地點(diǎn)詳情請關(guān)注江西供銷新零售有限公司官方微信公眾號江西人才招聘網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)。

2.確定入圍面試人員:資格審查確定面試名單該崗位應(yīng)聘人員通過資格審查人數(shù)未滿3人,則取消面試

3.面試主要內(nèi)容和方法:面試采取半結(jié)構(gòu)化面試,面試主要考核專業(yè)技能、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、職業(yè)道德、應(yīng)變能力等。

4.面試環(huán)節(jié),如崗位應(yīng)聘人員表現(xiàn)均無法達(dá)到預(yù)期用人標(biāo)準(zhǔn),招聘方有權(quán)取消該崗位的招聘。

5.面試成績從高分到低分進(jìn)行排名排序,面試成績相同的,按報考職位優(yōu)先條件確定。

6.本次招聘,面試設(shè)70分合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)到70分及以上者方可進(jìn)入后續(xù)考察環(huán)節(jié)。

7.考察或背景調(diào)查根據(jù)最終成績從高分到低分的排名順序,按招聘崗位計劃數(shù)等額確定考察人選,背景調(diào)查主要是擬聘用人員個人工作履歷、業(yè)績表現(xiàn)、學(xué)歷的真實(shí)性有無違規(guī)違紀(jì)等情況。如經(jīng)調(diào)查,沒有合適的擬聘人員,可取消或減少此崗位錄用計劃。對候選人將會開展全面考核考察,并查閱考察對象人事檔案等信息,形成考察意見。

(四)入職體檢擬錄用人員安排定點(diǎn)機(jī)構(gòu)體檢,體檢結(jié)果不合格需要復(fù)檢的,在具有體檢資質(zhì)的同一級別或者上一級別的另一醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢不合格者不予聘用。體檢費(fèi)用由體檢對象自理。

(五)公示錄用綜合應(yīng)聘人員面試成績及考察情況確定擬錄用人選,并按照工作流程提交江西供銷新零售有限公司相關(guān)會議研究審議,待核準(zhǔn)通過后在招聘平臺公示擬錄人選名單。未錄者不另行通知。

五、其他事項

(一體檢、考察合格者予以錄用,試用期3個月。

(二)公司可根據(jù)測試、考察及人崗匹配等情況對擬聘人員崗位進(jìn)行調(diào)整。

(三)本次崗位招聘未滿的,本年度仍繼續(xù)有效。

(四)資格審查、面試等招聘工作將通過短信、電話等方式告知,請應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的電話號碼,保持電話暢通,公司對應(yīng)聘者信息及提交的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密,不作他用體檢按錄用公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

(五)本次招聘不組織任何形式的考前培訓(xùn)班,不指定教材、輔導(dǎo)材料。

(六)聯(lián)系方式新零售公司部聯(lián)系人:女士,聯(lián)系電話:19168295879

附件1:2024年新零售所屬子公司副總公開招聘崗位需求表.xlsx


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