為緩解市場(chǎng)人才需求供需矛盾，提升職業(yè)教育服務(wù)質(zhì)量，9月6日上午，江西聚才人力資源集團(tuán)有限公司/南昌市聚才教育職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校在紅谷灘區(qū)九龍湖成功舉辦“匯聚HR智慧，共筑職業(yè)規(guī)劃新航標(biāo)”主題活動(dòng)，正式啟動(dòng)講師及職業(yè)指導(dǎo)師庫(kù)建設(shè)。活動(dòng)邀請(qǐng)多位資深HR代表深入對(duì)話，將行業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與職業(yè)教育資源 深度融合，為青年求職者搭建起高效便捷的就業(yè)助力橋梁。

活動(dòng)于當(dāng)日正式拉開(kāi)帷幕，來(lái)自各行業(yè)的資深HR與聚才集團(tuán)教育團(tuán)隊(duì)齊聚一堂。HR們結(jié)合金融、制造、信息技術(shù)等領(lǐng)域的招聘實(shí)踐，分享了企業(yè)對(duì)人才技能的核心需求及篩選標(biāo)準(zhǔn)。隨后，圍繞“當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)與就業(yè)服務(wù)優(yōu)化”展開(kāi)專題研討，重點(diǎn)分析了青年求職者在職業(yè)定位、簡(jiǎn)歷優(yōu)化、面試技巧等方面的普遍痛點(diǎn)，并就如何通過(guò)系統(tǒng)化指導(dǎo)提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力達(dá)成共識(shí)。“企業(yè)需要的不僅是‘技能合格’的求職者，更是‘職業(yè)素養(yǎng)適配’的長(zhǎng)期伙伴。”參與活動(dòng)的某企業(yè)HR表示，職業(yè)教育機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的敏感度，通過(guò)“企業(yè)導(dǎo)師進(jìn)課堂”等形式，讓學(xué)員提前熟悉職場(chǎng)規(guī)則。

作為本次活動(dòng)的核心目標(biāo)，聚才教育現(xiàn)場(chǎng)啟動(dòng)了“講師及職業(yè)指導(dǎo)師庫(kù)”建設(shè)，邀請(qǐng)資深HR正式加入專家團(tuán)隊(duì)。導(dǎo)師庫(kù)成員將深度參與學(xué)校教學(xué)改革，開(kāi)發(fā)崗位適應(yīng)性培訓(xùn)課程、模擬招聘場(chǎng)景實(shí)訓(xùn)、提供一對(duì)一職業(yè)咨詢等，助力學(xué)員實(shí)現(xiàn)從“課堂學(xué)習(xí)”到“職場(chǎng)實(shí)踐”的無(wú)縫銜接。通過(guò)行業(yè)專家的‘傳幫帶’，讓職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)更接地氣、更具針對(duì)性。此舉旨在打破教育與產(chǎn)業(yè)間的信息壁壘，使培訓(xùn)內(nèi)容精準(zhǔn)匹配市場(chǎng)需求，最終實(shí)現(xiàn)“人才培養(yǎng)與崗位需求”的雙向奔赴。

在服務(wù)產(chǎn)品研討環(huán)節(jié)，雙方聚焦“培訓(xùn)課程體系優(yōu)化”“校企合作模式創(chuàng)新”等議題，提出了“企業(yè)項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)基地”等合作方向。將根據(jù)HR反饋，對(duì)現(xiàn)有課程模塊進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，增設(shè)人工智能應(yīng)用、新媒體運(yùn)營(yíng)等前沿領(lǐng)域技能培訓(xùn)，同時(shí)強(qiáng)化職業(yè)禮儀、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等軟技能培養(yǎng)。活動(dòng)最后，與會(huì)人員圍繞資源共享、活動(dòng)共建等議題自由交流。

此次活動(dòng)的成功舉辦，是聚才集團(tuán)教育踐行“以就業(yè)為導(dǎo)向”辦學(xué)理念的重要舉措。通過(guò)匯聚HR智慧，學(xué)校不僅為學(xué)員引入了最鮮活的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，更構(gòu)建起“教育-產(chǎn)業(yè)-就業(yè)”協(xié)同發(fā)展的新生態(tài)。未來(lái)，聚才集團(tuán)教育將持續(xù)深化與行業(yè)專家的合作，以精準(zhǔn)化、專業(yè)化的職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，為青年求職者照亮職業(yè)前路，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展輸送更多“政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬”的高素質(zhì)人才，真正將“服務(wù)促就業(yè)”的承諾落到實(shí)處。